raybat官网Kaiser Permanente关于NUHW谈判状态的声明

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Kaiser Permanente Communications副总裁约翰·纳尔逊发表的raybat官网一份声明

“我们希望结束这些谈判，把全部精力放在改善会员和我们所服务社区的心理健康上，而不是放在企业运动和罢工威胁上。”现在是NUHW领导人接受我们的提议的时候了，我们的提议提供了极具竞争力的工资福利和专业发展机会，并且建立在指导我们所有劳动协议的相同原则之上。

我们取得了重大进展，以解决心理保健的国家危机：我们雇用了数百个新的治疗师;我们正在建造几十种新的治疗设施;我们正在投资数百万美元来帮助更多人进入心理健康职业。我们无法在没有与我们的治疗师合作的情况下做更多的事情，并且我们需要与NuHW的新合同。“

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额外的背景信息

raybat官网Kaiser Permanente已经与全国卫生保健工作者工会(NUHW)进行了一年多的合同谈判，该工会代表了大约4000名我们的精神卫生保健和其他专业人员。几个月来，NUHW的领导一直坚持他们不会同意新的合同，直到他们看到与凯撒永久联盟达成的协议的细节。raybat官网我们不支持全国妇女联合会领导人的这种拖延，但后来与联盟达成了一项初步协议。

事实上，在过去的两年里，我们已经与联盟、医疗保健联盟、加州护士协会以及其他一些组织达成了协议。尽管这些协议的组成部分各不相同，但都围绕着我们的关键原则:提供极具竞争力的工资和福利，提供重要的职业发展机会，并努力使凯泽永久成为一个工作和接受护理的好地方。raybat官网

我们向NUHW提出的合同建议完全符合这些原则，自6月中旬以来，已经在NUHW工会领导人手中掌握了100多天。

我们预计Nuhw领导人将迅速证实，我们对其联盟的建议是公平的，互利，现在可以获得批准。相反，Nuhw领导正在推出对凯撒永久的新一轮的声誉袭击。raybat官网

这些新的攻击是持续的讨价还价策略，旨在从该组织榨取更多。我们不会被迫达成任何与我们的主要原则不一致的协议。

这些造成分歧的谈判策略不仅没有必要，而且会适得其反。我们已经推进了今年早些时候对加州治疗师做出的许多承诺，以解决对精神卫生保健的需求急剧增加的问题，并改善他们的专业实践和我们患者的经历。这些包括:

• 今年在全州雇佣了400多名心理健康专业人员
• 拨款超过一千万元扩大研究生培训计划
• 投资超过3000万美元来推进我们治疗师的教育和经验以及寻求在心理健康专业练习的其他人
• 作为未来几年7亿美元投资的一部分，加快我们为心理健康提供者增加新办公室的工作

我们可以在一起，但没有批准的合同，我们无法与我们的其他举措继续致力于解决和减轻我们员工的立即担忧和日常挑战。这些包括我们提高调度，增加薪酬（支付和福利）的建议，提供学生贷款还款，以及其他合同规定。

同样重要的是，它也意味着我们推迟推动我们的协作工作组治疗师和管理层，以推进创新，并重新设计心理治疗在未来交付的方式。我们和我们的治疗师同意今天，美国心理保健的目前挑战才能雇用更多的治疗师。因此，除了解决人员配置和调度的改进外，我们还提出了（和南加州州的联盟谈判者，已经接受了6个月的密集，协作工作组，重新设计了心理健康模式。这项工作组将侧重于制定使用反馈知识护理的创新方法;提高我们提供有效，证明的护理的能力;并整合令人兴奋的新方法来关心，包括远程医疗和数字治疗。这是我们的治疗师支持并表达了强烈愿望的努力。

没有别的办法可以这样说:工会的谈判策略正在拖延心理健康保健的改善。工会领导将自己的要求置于真正改变病人利益之前。

我们以前经历过这一点。上次NuHW的领导从事Kaiser Permanene讨价还价，他们推迟了近5年的合同协议。raybat官网对于患者的患者和员工的利益，我们希望NuHW领导不打算重复这种可怕的方法。

raybat官网Kaiser Permanente绝对致力于满足我们的成员的需求。我们对我们的治疗师提供每一天的基本护理，并与我们的精神卫生专业人员的成功相当。我们敦促NuHW领导人建设性地达成协议，因此我们可以与我们的治疗师一起致力于批判性的重要作品。

Kaiser Permaneraybat官网nte的NUHW合同提案的亮点

通过我们在今年早些时候与工会谈判时的讨论，我们在解决我们的治疗师最关心的当务之急和日常挑战方面取得了巨大的进展。

我们的合同建议:

• 解决更多与具体的人员配置和调度问题增加，以雇用更多的治疗师，临时工作人员和支持人员以及提出的调度变更。其中，这些都将立即解决，中期和长期的人员配置和访问挑战。
• 包括大量投资，以增加进入精神卫生保健专业的人数，以及留在所选择领域并不断增长的人数。
• 建议建立一个协作工作组来重新设计心理健康护理模式——我们的治疗师支持这一努力，并表达了共同承担的强烈愿望。
• 会让我们的治疗师成为加州报酬最高的。在加州，Kaiser Permanente的大多数心理学家的收入至少在raybat官网135,000美元以上，社会工作者的收入至少在109,000美元以上。根据我们的提议，理疗师在未来3年可以获得总计3.5万至4.9万美元的额外工资。

After more than a year of bargaining and months of stalling, it’s time for union leadership to bring this negotiation to a close, agree to a mutually beneficial new contract, and allow our mental health providers to return their full focus to improving mental health for our members and the communities we serve.